Η νέα
Διοίκηση με αποφασιστικότητα αναδιοργανώνει τις Δημοτικές Υπηρεσίες, με σκοπό
την αποδοτικότερη λειτουργία τους και την βελτίωση της καθημερινότητας του
Δημότη.
Όπως
επανειλημμένα έχει διακηρυχθεί, η μακροχρόνια παραμονή αιρετών και υπηρεσιακών
στην ίδια θέση δημιουργεί επανάπαυση, απώλεια της δημιουργικής διάθεσης αλλά
και κινδύνους καθεστωτικών λογικών.
Με χθεσινή
του απόφαση ο Δήμαρχος Γ. Χατζηδάκης πραγματοποίησε τις απαραίτητες καταρχήν
διοικητικές αλλαγές και μετακίνησε 30 υπαλλήλους του Δήμου σε νέες θέσεις, με
αυστηρά υπηρεσιακά κριτήρια και αφού προηγήθηκε:
• μελέτη των
αναγκών ενίσχυσης Διευθύνσεων και Τμημάτων.
• προσεκτική
εκτίμηση συνέπειας και παραγωγής αποτελέσματος,
• αξιολόγηση
τόσο των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων, όσο και της απόδοσης διευθυντών,
προϊσταμένων και εργαζομένων.
Η Διοίκηση
του Δήμου Ηλιούπολης ανέλαβε στις 2 Σεπτέμβρη το βαρύ καθήκον να αλλάξει την
πόλη προς το καλύτερο και αυτό θα πράξει.
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου